Dictamen Fiscal Nº 1215
Fecha: 11/05/2022
Voces:
Proyecto de Ley – Empleo público – Principio Protectorio – Principio de Irrenunciabilidad – Principio de Progresividad
- [Principio de Irrenunciabilidad] El Principio de Irrenunciabilidad (derivado del Principio Protectorio) constituye un mandato de optimización del derecho que tiene por finalidad evitar que, el trabajador forzado por una situación social y económicamente desventajosa frente a su empleador, acepte estipulaciones que impliquen renuncias. Así se entiende, además, que en el ámbito de la relación de empleo no resulte aplicable la Teoría de los Actos Propios cuando se supriman derechos reconocidos en normas imperativas; o nula, una cláusula o estipulación que se establezca en esos términos.